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8 tecniche pratiche
 
 
Costruire e cavalcare i cambiamenti
 
 
6+6+6+6 insegnamenti a tendine
 
 
Percorso per “capire meglio” e per “chi già conosce”
 
 
Lavoro e prosperità nell'era della tecnologia trionfante
 
 
Le persone sono il capitale aziendale
 
 
Disegnare interventi efficaci
 
 
Ripensare le mansioni aziendali
 
 
Lavoro e ricchezza nell'epoca dell'intelligenza artificiale
 
 
Accelerazione tecnologica e macchine intelligenti. Come prepararsi alla rivoluzione economica in arrivo
 
 
10 motivi che potreste avergli dato
 
 
Tutti avanzano, ma solo sino al limite delle proprie capacità
 
 
Dichiarazione all’incontro del World Economic Forum
 
 
Perché nel lavoro di oggi il futuro c’è già
 
 
Diverse fasce di età hanno diversi obbiettivi, visioni, valori
 
 
Bookmark proposto da Massimo Restelli (in Inglese)
 
 
direttamente da ATEMA, l’angolo di Paola Palmerini
 
 
Come affrontano i lavoratori i cambiamenti strutturali nelle organizzazioni
 
 
La rivoluzione degli innovatori
 
 
Per tutti quelli che affrontano o subiscono cambiamenti professionali
 
 
Obiettivi, risultati, interazione, cambiamento
 
 
Perché l’industria italiana non progredisce?
 
 
Valutare le persone per sviluppare le imprese
 
 
Le fusioni, solitamente distruggono valore?
 
 
Chiedi nel modo giusto e lui non esiterà a venirti incontro
 
 
Conoscenza, razionalità e giustificazioni aprono le porte del cambiamento
 
 
Scoprire cos’è, come e dove si inserisce
 
 
Fermiamoci a riflettere sul perchè un’organizzazione cambia!
 
 
Le tensioni e le mancanze avvertite dai collaboratori nei momenti di cambiamento
 
 

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